其實當了上班族一陣子後，因為時間一整天被綁住，工作上的種種不自由讓人疲倦，應該不少人的心中曾浮現過這個想法："我乾脆自己當老闆好了！" "還是當Freelance 做自由業吧？""不如來創業？"
看似豪氣捨棄了主流的道路，但也有可能是個"美好的幻想"，因為不是每個人都適合創業或當自由業的。暫且不論創業資金雄厚與否的因素，主要是因為每個人的個性不同，會影響後續這個工作模式是否能正常運作。基本上創業需要有開創性格，市面上已經存在的公司這麼多，為什麼需要再出來開一間？這種捨我其誰、主動發起事物的星座，莫過於牡羊座、天秤座、魔羯座，你可能會發現老闆這幾個星座的比例偏高，還有巨蟹座則偏向餐飲業、房產或育兒教育業。他們具有不同特色的開創性格，牡羊座是想要在業界開一個獨特的公司；天秤是擅長把人與人，業界與不同業界串連在一起；魔羯是想建立一個可長可久的組織；巨蟹可能純粹因為外面賣的餐飲沒有自己弄得健康好吃而開店。
如果一個人的星盤中很多行星在開創星座上，會比較適合自己創業。比如：太陽月亮火星土星有好幾顆行星，都落在牡羊座、巨蟹座、天秤座、魔羯座上。還有上升下降與天頂天底的四個軸點落在開創星座上，這意味著他們的第1、4、7、10宮是開創星座，會以更主動的態度去啟動主要的生命領域。尤其上升（自我）與下降（合夥）以及天頂（事業），這些都是老闆需要具備的條件：主動展現自我，積極尋找適合的合作夥伴，以及樂於對外社交並營造事業形象。比如：上升牡羊的人很有衝勁想要累積社會資源，被社會認可。上升天秤的人，適合創立與美感（藝術或美容）或者關係（公關或法律）相關的公司，軟性的形象反而有助於事業。上升魔羯的人很了解社會物質如何運作，在事業上很有社交手腕，很適合開設與政治或法律有關的事務所或辦事處。
而另一種類型：四軸點在固定星座如：水瓶、金牛、獅子、天蠍座的人，其實很適合當一般上班族。上班族的優點是每個月固定有收入進來，如何讓公司茁壯的策略由老闆去想。開創星座的人喜歡開始一件事物，卻沒有耐心維持下去，他們只負責開疆闢土，但無法安於例行公事的日常。其實公司持續運作最需要這些固定星座強的人，長年累月穩定地讓公司的各部門正常運作，他們通常都能做到公司部門的主管級。他們擅長在固定的職位上衝刺目標，而不是全盤考量公司組織的運作去思考。比如上升水瓶的人天頂事業宮是天蠍，就算在不景氣的時候，他們業績上還是非常有一套，這種競爭性有時會被人誤解適合自己出來創業，實際上他們開創的能量，是只用在第3、6、9、11宮溝通與人際團體發展上。
也許有些人很清楚自己不想創業，那是否可以成為自由業呢？某種程度來說，自由工作者自己就是自己的老闆，這是另一種很具彈性的工作型態。如果有看過米果"13年不上班卻沒餓死的秘密"這本書，大致就能了解，自由業雖然可以餓不死，但想要賺錢，還是需要相當的自制力與工作人脈。自由工作者需要有力的土星和木星，最好 11 宮（社會資源）內還有行星，才會知道業界有哪些人是重要的窗口與案源。若有 7 宮（合作）的善緣（木星或金星），也能找到不錯的合作夥伴或單位。由於沒有明確的上下班時間與辦公空間，首先自由工作者要督促自己每天有一定的工作量在進行，並且能按時交件，因此穩定的土星或火星是必要的條件。若發現這個月的案子太少，還要主動去推敲詢問哪個公司單位可能會有生意可接。你發現了嗎？這種隨時調整隨時收集資訊的特質，正好是變動星座最擅長的部分。因此四軸點在雙子、處女、射手、雙魚座，或是多顆行星落在這幾個星座的人，其實很適合自由業。變動星座因為受到水星與木星的守護，水星利於溝通與文字作業，木星能發揮豐盛的想像力，若第1、4、7、10宮有行星，有相當強的創作能量。
當然並不是單純看四軸點或分析行星類型，就能推斷是否適合創業或加入自由業，正如前兩篇討論職業的適合選項，一定要考量自己對職業的基本需求。畢竟工作不但是物質的產出或維持生計，也事關是否滿足了個人的每日需求與心理價值，選擇當老闆或上班族沒有好壞與優劣，只是採取不同途徑抵達目標而已。
<占星小教室>
會想選擇自由業的人，本命星盤的天王星能量不容小覷，他們比較適合非傳統的方式工作，工作中容許更多自由與變動。比如：天王星 2 宮或６宮。
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